假如不是员工样抵因为自己原因发生的车祸，则可能认定为工伤，发生工场遵照工伤妨碍抵偿。车祸偿爱

【法律依据】《工伤保险条例》第15条，工场职工有如下天气之一的问常，视同工伤：

(一)在使命光阴以及使命岗位，识人突发疾病诞生概况在48小时之内经救命实用诞生的员工样抵；

(二)在抢险救灾等呵护国家福利、公共福利行动中受到伤害的发生；

(三)职工原在队伍退役，因战、车祸偿爱因公挂花致残，工场已经取患上革命伤残军物证，问常到用人单元后旧伤复发的识人。

职工有前款第(一)项、员工样抵第(二)项天气的发生，遵照本条例的车祸偿爱无关规定享受工伤保险报答；职工有前款第(三)项天气的，遵照本条例的无关规定享受除了一次性伤残津贴金之外的工伤保险报答。