依据我国相干法律的歇业规定，公司歇业后债务是清理依据未必的优先挨次妨碍清理的，优先归还的债务债务是歇业用度以及共益债务。
《中华国夷易近共以及国企业歇业法》
第一百一十三条歇业工业在优先归还歇业用度以及共益债务后，样样遵照如下挨次归还：
(一)歇业人所欠职工的歇业人为以及医疗、伤残津贴、清理抚恤用度，债务所欠的样样应该划入职工总体账户的根基养老保险、根基医疗保险用度，歇业以及法律、清理行政规定规定应该支出给职工的债务抵偿金
(二)歇业人欠缴的除了前项规定之外的社会保险用度以及歇业人所欠税款
(三)平凡歇业债务。
歇业工业缺少以归还对于立挨次的样样归还要求的，遵照比例调配。歇业
歇业企业的清理董事、监事以及低级打点职员的债务人为遵照该企业职工的平均人为合计。
第一百二十条歇业人无工业可供调配的，打点人应该恳求国夷易近法院裁定终结歇业挨次。
打点人在最后调配结束后，应该实时向国夷易近法院提交歇业工业调配陈说，并提请国夷易近法院裁定终结歇业挨次。
国夷易近法院应该自收到打点人终结歇业挨次的恳求之日起十五日内作出是否终结歇业挨次的裁定。裁定终结的，应该予以通告。