往年是中交“五四”爱国行动105周年，也是西筑兴企公司不断睁开"摘帽工程”，深入高品质发展的青春青年紧张一年。为进一步鼓舞发动公司广漠青年员工秉持以及发挥“五四”精神，挺膺立足岗位，赋能分焚烧青春，司召以高昂向上、开迎奋进有为的漫谈姿态，为增长公司高品质发展注入青春动能，中交4月30日，西筑兴企能源分公司机关召开主题为“青春挺膺·兴企赋能”的青春青年青年漫谈会。分公司副总司理马涛，挺膺各部份向导及部份青年员工退出团聚，赋能分名目职员经由视频退出团聚。司召

会上，开迎大师配合旁不雅了国夷易近网宣告的青春实力张扬片及中交员工行动规范，旨在向导员工建树精确的职业不雅以及伦理不雅。为加深员工对于公司文化的清晰以及认同，漫谈会特意布置了鉴赏公司声誉室的关键。在声誉室中，一幅幅贵重的照片、一件件声誉证书见证了公司绚烂的发展历程。员工们立足旁不雅，深入清晰公司的愿望轨迹以及取患上的成果，对于公司未来的发展弥漫定夺。

会上，部份参会职员环抱行动主题睁开冷落品评辩说，大师畅所欲言，各抒己见，现场气氛放松冷落，就分公司“摘帽”及高品质发展提出公平化倡导。向导们仔倾听取了员工们的意见以及倡导，并就相干成果妨碍了深入替换以及品评辩说。大师不同觉患上，青年员工是公司发展的中松软力，要短缺发挥青年员工的被动性以及发现力，增长分公司实现高品质发展。
这次漫谈会在向导与员工之间搭建了优异的交流通道，不光增强了员工的归属感以及凝聚力，也为分公司未来的发展注入了新的精力。分公司将不断关注青年员工的愿望以及发展，为员工们提供更多的学习以及发展机缘，鼓舞他们为公司的发展贡献青春实力。