下班时期私会离岗10分钟被辞员工可恳求劳动仲裁。下班

【法律依据】

《中华国夷易近共以及国劳动争议救命仲裁法》第二条，时期私中华国夷易近共以及国境内的离岗用人单元与劳动者发生的如下劳动争议，适用本法：

（一）因确认劳动关连发生的分钟争议；

（二）因订立、推广、被辞变更、样办破除了以及妨碍劳动条约发生的爱问争议；

（三）因革职、开革以及告退、常识去职发生的下班争议；

（四）因使命光阴、劳动休假、时期私社会保险、离岗福利、分钟培训以及劳动呵护发生的被辞争议；

（五）因劳动报答、工伤医疗费、样办经济抵偿概况抵偿金等发生的爱问争议；

（六）法律、规定规定的其余劳动争议。