工伤认定的工伤光阴恳求时限：用人单元应该在一个月内恳求，工伤职工可能在一年内恳求。认守

【法律依据】

《工伤保险条例》第十七条，限度职工发闹事件伤害概况遵照职业病防治规定则被诊断、工伤光阴判断为职业病，认守地址单元应该自事件伤害发生之日概况被诊断、限度判断为职业病之日起30日内，工伤光阴向兼顾区域社会保险行政部份提收工伤认定恳求。认守遇有非凡状态，限度经报社会保险行政部份拥护，工伤光阴恳求时限可能适量缩短。认守

用人单元未按前款规定提收工伤认定恳求的限度，工伤职工概况其远支属、工伤光阴工会机关在事件伤害发生之日概况被诊断、认守判断为职业病之日起1年内，限度可能间接向用人单元地址地兼顾区域社会保险行政部份提收工伤认定恳求。