不建树。不底

这种行动是独提违法的，劳动规定则必须要有底薪，成算且底薪不能低于当地最低人为规范。劳动假如当事人签定了不底薪惟独提成的关连劳动条约，则该条约实用，不底劳动关连不建树。独提

我公法律规定，成算劳动条约应该以书面方式订立，劳动并具备如下条款：

(一)劳动条约期限;

(二)使命内容;

(三)劳动呵护以及劳动条件;

(四)劳动报答;

(五)劳动纪律;

(六)劳动条约妨碍的关连条件;

(七)违背劳动条约的责任。劳动条约除了前款规定的不底必备条款外，当事人可能商议约定其余内容。独提

【法律依据】

《劳动法》第十九条，成算劳动条约应该以书面方式订立，劳动并具备如下条款：

(一)劳动条约期限;

(二)使命内容;

(三)劳动呵护以及劳动条件;

(四)劳动报答;

(五)劳动纪律;

(六)劳动条约妨碍的关连条件;

(七)违背劳动条约的责任。

劳动条约除了前款规定的必备条款外，当事人可能商议约定其余内容。