一次性工伤医疗津贴金以及伤残失业津贴金之以及的年次规范为：以兼顾区域上年度职工月平均人为为基数，按工伤职工距法定退休年纪的性伤残余月数合计，但合计五级伤残的残失残余月数至多不患上超过72个月，六级不患上超过50个月。业津应样七级伤残的贴金残余月数至多不患上超过24个月，八级不患上超过18个月，年次九级不患上超过8个月，性伤十级不患上超过4个月。残失